分析师 - 健康与福利(西欧)

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远程工作应届毕业生/学生本科全职
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工作开放国家菲律宾

语言要求英语

此远程作业对特定国家的候选人开放。请确认您是否想要继续,尽管有可能的位置限制

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角色

作为GDC的分析师,您将作为团队的一员参与多个活动,以支持我们的国际福利产品。

理想的候选人应注重细节,并具备出色的数据录入和处理技能。此外,需要有福利经纪/保险管理工作的相关经历或背景。该职位还需要项目管理技能和一些人事管理技能。

您将有机会

  • 提升您对全球福利计划的技术知识
  • 增强数据、流程和项目管理技能

主要活动

数据管理和报告活动

数据录入活动

  • 新客户的管理入职
  • 使用约定的工具、标准和技术进行数据验证和处理
  • 支持福利计划设计和报告出版物的制作
  • 流程、项目和交易管理
  • 支持政策续订活动
  • 收集、验证和整理福利登记和资格数据
  • 协助登记流程,确保受益人数据更新
  • 定期对佣金进行冲账并进行佣金估算
  • 设置客户保费发票
  • 支持索赔管理
  • 支持福利审计流程
  • 支持客户、WTW和保险供应商之间的互动

绩效目标

卓越

  • 运用行业特定技术,为内部和外部的Willis Towers Watson客户提供高质量服务
  • 进行数据录入和验证,使用约定的工具、标准和技术进行处理工作,包括自查工作和遵循审核流程
  • 显著关注细节并具备出色的数据处理技能
  • 提供产品和流程改进的意见

人际关系

  • 在内部建立关系,并有效地在办公室和虚拟全球团队之间协作
  • 在与其他Willis Towers Watson办公室的同事打交道时表现出自然的亲和力和有效性

客户

  • 与团队领导合作,确保每个项目按时完成并符合质量标准
  • 针对所有请求和沟通有效和高效地做出回应
  • 通过识别改进流程的方式提高客户团队的效率

财务

  • 满足生产力目标
  • 监控项目进度,制定解决方案以克服障碍
  • 保持准确的时间记录

资格要求

要求

  • 需要本科学位,最好是在数学或商业方面有重度强调的项目中
  • 2-5年的工作经验,最好是在保险公司或外包公司从事人寿和/或健康保险业务流程(如政策管理、续订、索赔、登记)
  • 之前有福利或保险经验者优先
  • 具备数据录入、验证和处理经验(精通Excel是必需的)
  • 熟练掌握Microsoft Office(Word、Excel和PowerPoint)
  • 能够根据主题领域知识(例如,健康和团体福利)审查和核对数据,并理解数据的适用性/准确性
  • 能够提出正确的问题并在适当的情况下寻求帮助
  • 有责任感;拥有自己的工作并为其感到自豪
  • 与全球团队合作,包括对质量和按时交付自己工作的负责,适时让其他团队成员参与
  • 结构化问题解决和分析思维
  • 持续改进思维模式 - 每次产品或服务的重复都在提高任务效率和有效性
  • 强烈的客户服务导向
  • 良好的客户关系、人际关系和团队合作能力
  • 精通英语,良好的书面和沟通能力
  • 能够轮班工作

WTW是一个机会均等的雇主

职位要求

请参阅职位描述。

沟通问题解决适应能力时间管理团队合作注重细节批判性思维组织能力创造力客户服务
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Boss

HR ManagerWTW

发布于 15 May 2025

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