Seven Consultingは、オーストラリアの民間で独立したITプロジェクトおよびプログラムマネジメントのコンサルタント会社です。過去17年間、オーストラリアのトップ企業のいくつかに向けて、1Mドルから14億ドルの価値のある大規模で複雑なITを活用したビジネストランスフォーメーションプロジェクトを管理し、成功裏に提供してきました。

私たちのクライアント は、オーストラリアでもっとも尊敬されるプロジェクトマネジメントコンサルティング会社の一つになっています。私たちの結果は99.45%以上の顧客満足度と97.52%のチーム満足度を示しています。

事業の継続的な成長に伴い、採用プロセスについて強い理解を持った経験豊富な HRジェネラリスト をマニラチームに加える必要があります。

役割・責任:

• フルライフサイクルの採用; ソーシング、スクリーニング、クオリファイ、クロージング
• オーストラリアに所在する顧客に成功裏にオフショアリソースを配置
• 採用プロセスを通じて応募者を更新
• 面接パックの準備を支援
• HRおよび採用を支援するための管理業務
• 新しい従業員の見つけ、採用
• 新しい従業員のためのトレーニングプログラムの開発と実施
• 従業員とマネージャーをパフォーマンスレビューと改善システムでサポート
• HRポリシーと手続きの作成と維持
• 会社がすべての関連雇用法と規制に従っていることを確認
• 従業員とマネージャーにガイダンスとソリューションを提供

資格:

• エンド・ツー・エンドリクルートメントでの5年以上の経験
• プロジェクト/プログラムマネジメントでの採用が高く評価される
• LinkedInリクルーターおよび採用プラットフォームでの経験
• 卓越した細部へのこだわり
• 優れた文章および口頭のコミュニケーションスキル
• 組織化され、マルチタスクが可能
• 前向きで実行力がある
• 柔軟で適応性がある
• チームプレーヤー
• 自発的

多忙な環境で競合する採用優先順位を示し、管理する能力は、この役割において不可欠で、あなたのアプローチに柔軟かつ適応できることが求められます。チーム環境で働くことを楽しむ積極的な態度が高く評価されます。リクルートメントプロセスでの高い誠実性を通じて内部関係者の信頼を築く能力が、この役割での成功を見据えるものでしょう。

提供内容:

Seven Consultingは、次のことを提供することで、報酬のあるキャリアを提供することを約束しています:

• 継続的なトレーニングと開発環境
• 個別のキャリア開発計画
• トレーニングセッションおよびトレーニング補助
• 指導/指導されるプログラム
• 協力的で包括的な文化
• 上位四分位の報酬
• 有給時間外労働
• 高いパフォーマンスへの認識と報酬
• 個人的困難時の就業保障とサポート
• チャリティーイニシアティブ - プロジェクト7

Seven Consultingは多様性を信じています。私たちは、ジェンダー、民族性、世代、家族状況、性的指向、障害にかかわらず、私たちの人々の発展とサポートを促進する包括的な職場であることを誇りに思っています。

Seven Consultingはチームメンバーのために安全な環境を提供することを約束しています。全応募者は必要な雇用チェックを完了する必要があります。

これはSevenに参加し、私たちの継続的な成長と成功の一部になる絶好の機会です。あなたの経験と専門知識を評価する組織を探している場合は、業界で最も重要なプロジェクトに参加してください。

私たちのチーム満足度の結果

https://www.sevenconsulting.com/team-satisfaction-survey/

仕事内容を参照してください。