UX/UIデザイナー

ChatGenie.PH (Techstars `23)

相談可能
リモートワーク1年以上3年未満の経験専門学校正社員
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リモートワークの詳細

募集している国フィリピン

必要言語英語

This remote job is open to candidates in specific countries. Please confirm if you want to continue despite potential location restrictions

職務内容

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説明

勤務地: 95% リモート / 5% オンサイト(特別な会社イベント)


ChatGenieに参加し、AI駆動の顧客エンゲージメントの未来を形づくりましょう!2020年にFacebook Messenger、Instagram、GCash用のアプリ内ストアソリューションを先駆けて以来、ChatGenieは中~大規模企業およびエンタープライズ向けに、リードのターゲティング、育成、コンバージョン、およびカスタマーサポートの自動化を手軽に行えるAgentic AIカスタマーエンゲージメントプラットフォームへと進化しました。当社のプラットフォームは、内部で構築されたマルチエージェントAIフレームワークを統合し、大規模で動的かつ正確でパーソナライズされた顧客エンゲージメントを提供します。


ChatGenieについて:

ChatGenieはForbes Asia 100 to Watch企業(2021年)として認められ、eBayによるTechstarsを卒業しています。当社はさまざまな業界で運用効率を大幅に向上させるソリューションを開発するために、Agentic AIテクノロジーを統合する最前線にいます。


役割概要: 私たちは、すべてのChatGenieデジタル製品において、ユーザーエクスペリエンスとインターフェースを向上させる上で重要な役割を果たすスキルと野心を持つUX/UIデザイナーを求めています。ダッシュボード、モバイルアプリ、ウェブサイト、顧客向けツールを含む私たちのデジタル提供全体において、ユーザビリティと顧客満足度を大幅に向上させる直感的で効果的で視覚的に魅力的なインターフェースを設計します。


職務内容:

  • すべてのChatGenieデジタル製品のための直感的でレスポンシブなUX/UIデザインを開発します。
  • プロダクトマネージャー、開発者、ステークホルダーと密接に協力し、革新的なデザインソリューションを実装します。
  • 包括的なユーザーリサーチ、ユーザビリティテストを実施し、デザインを洗練および最適化するためのフィードバックを収集します。
  • ワイヤーフレーム、モックアップ、プロトタイプ、詳細なUI仕様を作成します。
  • デザインの一貫性を維持し、すべての製品における明確なデザインガイドラインとシステムを確立します。
  • UX/UIの改善を継続的に特定し、ユーザー中心のデザイン原則を提唱します。


要件:

  • 多様なデジタル製品を紹介する強力なポートフォリオを持つUX/UIデザイナーとしての実績。
  • Figma、Adobe XD、または類似のデザインツールに精通していること。
  • ユーザーリサーチを実施し、インサイトを行動可能なデザインに変換する経験。
  • レスポンシブおよびアダプティブデザインの原則への強い理解。
  • フロントエンドテクノロジー(HTML、CSS、JavaScript)に精通していることが望ましい。
  • 卓越した問題解決、コラボレーション、およびコミュニケーションスキル。
  • 新興のUX/UIトレンドとテクノロジーに精通する情熱。


なぜ参加するのか?

  • 創造性、革新性、および継続的な改善を重視する環境で働きます。
  • 生成的AIとデジタル製品設計を融合するプロジェクトに従事します。
  • 急成長するAI企業での大規模な専門的成長の機会。


弊社の完全な製品パンフレットはこちらでご覧になれます。: https://www.canva.com/design/DAGZzgRx9fU/vS6TSsT2f8ORtFeuxRMadw/view?utm_content=DAGZzgRx9fU&utm_campaign=designshare&utm_medium=link2&utm_source=uniquelinks&utlId=hcaafbcb4fd

要件

詳細は職務内容を参照してください。

ユーザーリサーチワイヤーフレーム作成プロトタイピングインタラクションデザインビジュアルデザインユーザビリティテストデザイン思考HTML/CSSレスポンシブデザイン
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Boss

HR ManagerChatGenie.PH (Techstars `23)

掲載日 25 April 2025

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