• WFH sedia (mempunyai komputer riba dan sambungan internet sendiri)
• Berdomisili berhampiran JMALL & SM CITY CEBU

Tanggungjawab Utama:

• Membantu usaha pengambilan termasuk pengiklanan jawatan, temuduga, dan pemilihan calon
• Menyelaras proses orientasi pekerja baru bagi memastikan peralihan yang lancar
• Mengurus rekod pekerja dan mengemas kini pangkalan data HR
• Memastikan pematuhan kepada semua undang-undang dan peraturan yang berkaitan
• Menangani pertanyaan pekerja berkaitan polisi, prosedur, dan faedah sumber manusia
• Menyokong projek HR mengikut keperluan, termasuk inisiatif penglibatan pekerja dan pengurusan prestasi
• Membantu mengekalkan persekitaran kerja yang positif dan inklusif

Kelayakan:

• Ijazah Sarjana Muda dalam Sumber Manusia atau bidang berkaitan
• Pengalaman terdahulu dalam peranan HR atau pentadbiran adalah digalakkan
• Graduan baru dialu-alukan untuk memohon
• Kemahiran komunikasi, organisasi, dan pengurusan masa yang kukuh
• Pengetahuan asas mengenai amalan sumber manusia, undang-undang buruh, dan hubungan pekerja
• Berkemahiran dalam Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint)
• Keupayaan mengendalikan maklumat sulit dengan penuh kebijaksanaan