マーケティングマネージャー

August 99

相談可能
リモートワーク3年以上5年未満の経験大卒正社員
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リモートワークの詳細

募集している国フィリピン

必要言語英語

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職務内容

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説明

マーケティングマネージャーは、August 99, Inc.のAgent Image部門の役割です。これは、戦略的なマーケティングイニシアチブを通じて会社のブランド目標をサポートするために、マーケティングチームの努力と才能を調整することに焦点を当てた、人間中心で結果志向の役割です。

この役割は、さまざまなプロジェクト目標を同時に達成し、複数のリソースを調整し、日々の生産と運用を監督することができるという点で、ブランドの成功の背後にある重要な役割です。マーケティングマネージャーの役割は、チームの各メンバーに高度な責任感と成功への駆動力を持ち、時間通りにブランド基準に準拠したマーケティング素材を完全に提供することを求めます。この役割は、ブランドマーケティングの目標が計画から生産、最終実施まで明確に整合されるようにする高度なコミュニケーションを必要とします。

責任

生産期待とデリバラブル:

  • 直接的なチーム調整と効率的なタスク管理を通じて、日々のマーケティング目標の実行に責任がある
  • ブランッドと品質基準のためのタスクマネージャーおよび即時承認者として、プロジェクトボード、プロジェクトリソース、製造スケジュールを管理する
  • ブランドプロモーション、ウェブページ、メールキャンペーン、テンプレート作成、コンテンツ改装、グラフィックス作成、ソーシャルメディアコンテンツ作成、有料広告キャンペーン、ビデオコンテンツ作成、イベントマーケティング資料作成、印刷マーケティングを含むがこれらに限定されないマーケティングデリバラブルを管理する
  • データ分析に基づいて実行可能な洞察を提供し、キャンペーンの成功と改善が必要な注目すべき分野を特定する
  • マーケティングチームのメンバーのスキルを奨励し、それぞれの分野での継続的な改善を促進する
  • デザインと方向性

    • ブレインストーミングから研究、ページデザインからページ変換、スケジューリングと展開、監視と分析までのマーケティングプロセスを効率化し、各ステップで貴重な編集入力を提供する
    • ブランドガイドラインをマスターし、ブランドの全体的な目的に一貫した視覚基準を維持する
    • ブランドの全製品とサービスに精通し、最新の状態を維持する
    • 定期的に既存の作業ポートフォリオをレビューし、振り返り分析を実施する

    管理と調整

    • デザイン、コピー、開発チームメンバーに対してマーケティング目標を明確に伝達する
    • コンテナティブな資産が目標を達成しすべてのデリバラブルが重要な締め切りを満たすことを確保するためにチームメンバーと協力する
    • 必要なリソースを特定し、ソフトウェアツールと基準に関する推奨を行う
    • すべてのマーケティングデリバラブルの承認を利害関係者から獲得する
    • 必要なレトロスペクティブ、分析、および戦略的計画のためのレポートとプレゼンテーションを準備する
    • 優れたリーダーシップ、コミュニケーション、および協力能力
    • 強力な時間管理と組織能力

    資格

    最低資格:

    • メールマーケティング、ウェブサイトの維持、コンテンツ開発、ブログ作成、ソーシャルメディア、イベントマーケティングを含むさまざまなマーケティング戦略とチャネルでの作業経験
    • マーケティングファネル、デザインプロセス、プロジェクト管理の原則、顧客関係管理、顧客ジャーニーのステップに対する徹底した理解
    • 良好なユーザーエクスペリエンスの実践とデジタルマーケティングのコアコンセプトへの意識
    • 高トラフィック/クイックターンアラウンド環境での作業経験
    • 批判的で方法論的な思考
    • 高い注意力
    • 自発的
    • 現在のマーケティングトレンドについてよく知っている
    • タスク管理とCRMソフトウェア(Salesforce、Asana)の実務知識
    • バルクメールソフトウェアプラットフォームとメールのベストプラクティスの実務知識
    • Adobe Creative SuiteおよびFigmaのコアデザインプログラムの経験
    • MS Word、MS Excel、Google Suiteプログラムの熟練
    • 少なくとも4年の主要なマーケティング役割での経験
    • 少なくとも4年のクリエイティブイニシアチブを管理する経験
    • 完全な英語の読み書き、および口頭でのコミュニケーション能力が必要
    • 不可欠な学士号; 高度な学位が望ましい

    要件

    職務記述書を参照してください。

    戦略計画データ分析コンテンツマーケティングソーシャルメディア管理ブランド開発キャンペーン管理SEO最適化市場調査コミュニケーションスキル予算管理
    Preview

    Boss

    HR ManagerAugust 99

    掲載日 21 May 2025

    August 99

    101-500 従業人数

    その他

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