• 渴望帶領一支高效能的銷售團隊，推動中小型企業的成長，同時與澳大利亞的企業合作？
• 重視成為一個協作、支持和以成長為導向的團體的一部分，致力於共同成功並與澳大利亞的合作夥伴合作？
• 有動力成為一家全球組織的一部分，該組織賦予創新權力，促進職業成長，並將您與國際市場相連？

實用資訊：

地點：馬尼拉，菲律賓| 直接報告：內部銷售經理| 簽證要求：有效的菲律賓工作簽證| 語言要求：流利/專業英文，書面和口頭 | 瞭解更多：www.crayon.com/ph/

作為內部銷售客戶經理，您將通過建立渠道合作夥伴關係、推廣 Crayon 的價值觀，以及通過策略性帳戶管理推動收入來拓展澳大利亞市場。這個角色需要市場專業知識、良好的溝通技巧以及與各種利益相關者的合作以達成目標。

其他責任包括：

• 持續達成每月、每季度和每年的銷售目標，通過應用顧問式銷售方法來建立和維持穩定的客戶關係，以達成管道和預測目標
• 實施有效的銷售策略以獲取、保留和增長帳戶或區域，通過電話和虛擬參與
• 利用CRM工具優化銷售和營銷活動，通過執行針對性的外向活動來提升合作夥伴參與度、推廣倡議，並生成新潛在客戶
• 識別擴展合作夥伴網路的機會，推動整體商業增長。
• 與 Crayon 的關鍵利益相關者合作，包括銷售、售前和營銷，創建並執行特定區域的商業計劃

您的能力：

• 3年以上的IT行業經驗，最好對雲、軟體或訂閱模式有接觸
• 有證明的商業發展、內部/外部銷售代表或服務銷售專業人士的成功紀錄，具有獨立工作和間接或渠道銷售團隊的經驗
• 良好的關係建立能力及成功達成銷售的歷史紀錄。

關於您：

• 有動力和驅動的成長進入高級角色，強烈渴望學習和迎接新挑戰
• 合作團隊成員，擅長與他人合作，但也能有效獨立工作
• 高度組織，有優秀的時間管理，善於傾聽，關注細節，致力於提供質量結果

提供什麼？

• 有吸引力的薪酬方案以及持續的職業機會、技術和專業發展以及支持
• 為員工及兩名受撫養人提供HMO扶助
• 10天病假和15天年假
• 員工援助計劃
• 定期社交和公司活動
• 團體及人壽保險

在 Crayon，我們非常致力於培養多元性、公平性、包容性和歸屬感 (DEIB) 的文化。我們相信，所有形式的多元性都能加強我們的團隊，增進創新和效率。無論種族、顏色、年齡、出身、宗教、性取向、性別（身份）、基因信息、神經多樣性、殘疾或任何其他受當地法律和法規保護的基礎，我們歡迎各種背景的個人的申請。

填補空缺時，我們會優先考慮同樣具備資格的候選人，這些候選人擁有多樣的背景和經驗，幫助豐富我們的團隊動態，營造充滿活力的包容性工作環境。

如果您在申請過程中需要任何幫助或合理的便利條件，請告訴我們。

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請參考工作描述。