Responsabilidades del puesto:

1. Responsable del proceso de reclutamiento en el mercado vietnamita, incluyendo la búsqueda de talento, entrevistas y contratación.

2. Mantener y expandir los canales de reclutamiento locales en Vietnam y las asociaciones de recursos humanos.

3. Desarrollar estrategias de reclutamiento efectivas para atraer talento destacado, especialmente para puestos relacionados con el desarrollo de negocios (BD).

4. Asistir en la optimización del proceso de reclutamiento, mejorando la experiencia del candidato y promoviendo la mejora continua en el trabajo de reclutamiento.

5. Mantenerse atento a las dinámicas del mercado de talento local en Vietnam y proporcionar recomendaciones de reclutamiento efectivas.

Requisitos del puesto:  

1. Dominio del vietnamita y el chino   

2. Familiaridad con los canales de reclutamiento locales en Vietnam, con más de 1 año de experiencia en reclutamiento.  

3. Se valorará la experiencia en reclutamiento para el desarrollo comercial (BD) en el mercado vietnamita.   

4. Poseer buenas habilidades de comunicación, ser proactivo, capaz de trabajar de forma independiente y tener espíritu de colaboración en equipo.  

5. Conocer el mercado de reclutamiento de la industria web3, se valorará la experiencia laboral en la industria web3.